Servidores públicos culminan Diplomado de Gerencia Pública coordinado por INAP y ONSEC

Guatemala, 11 de diciembre de 2024. Toma de decisiones y gerencia pública son algunos de los conocimientos que ahora tienen 56 servidores públicos que culminaron un Diplomado de Gerencia Pública y que recibieron una certificación.

El diplomado, impartido por el Instituto Nacional de Administración Pública-INAP- en coordinación con la Oficina Nacional de Servicio Civil -ONSEC-, fue dirigido a profesionales y técnicos de diferentes disciplinas que, preferentemente, se desempeñen como funcionarios o empleados públicos.

Además del diploma, los graduandos también obtuvieron una certificación de conocimientos de administración pública a nivel intermedio.

Dorothy Brown, Directora de Investigación y Desarrollo de la ONSEC, agradeció y felicitó a quienes cursaron el diplomado, por seguir formándose y consolidar nuevas competencias por medio de las cuales fortalecen a sus instituciones.

Brown habló en representación de la Directora de ONSEC, MSc. Karla Gómez, quien envió un mensaje de agradecimiento por la coordinación interinstitucional que permitió el desarrollo de este evento.

“Mantenemos una coordinación constante con la ONSEC para que ellos, en su labor de trabajo, sepan a quiénes estamos certificando. Esa coordinación con ellos va a continuar”, afirmó la Gerente del INAP, Ruth Ávalos.

La modalidad utilizada fue e-learning, es decir, a distancia, que incluyó actividades sincrónicas y asincrónicas durante 5 meses.

Los graduandos del diplomado mejorarán su desempeño laboral y su actitud al servicio de la ciudadanía, por medio de un enfoque de diversidad e inclusión social.

El contenido del diplomado fue dividido en cinco módulos. Los temas desarrollados fueron:

  • Habilidades directivas
  • Análisis de toma de decisiones
  • Gerencia de políticas públicas
  • Gerencia del desarrollo
  • Investigación aplicada

“En este momento, más que nunca, necesitamos gerentes públicos como ustedes, altamente calificados, capaces de obtener, a través de su liderazgo, su participación y dedicación en sus instituciones”, dijo Helen Díaz, de la Dirección para el Fortalecimiento de la Gestión Institucional del INAP.

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