Guatemala, 13 de noviembre de 2024. La Oficina Nacional de Servicio Civil -ONSEC- brindó hoy una capacitación al personal de recursos humanos del Ministerio de Finanzas Públicas -Minfin- acerca del proceso de dotación de recursos humanos.
La capacitación estuvo a cargo de la Dirección de Carrera Administrativa de la ONSEC. El objetivo fue resolver dudas y reforzar conocimientos acerca de las etapas de dicho proceso.
La ONSEC brindó la capacitación como entidad responsable de asesorar y capacitar a las instituciones del Organismo Ejecutivo que se rigen por la Ley de Servicio Civil y su Reglamento en materia de dotación de recursos humanos.
Por medio del proceso, una institución logra captar, seleccionar y nombrar a la candidata o candidato idóneo para un puesto vacante.
El personal de recursos humanos del Minfin debe cumplir con todo lo estipulado en el Manual de Gestión del Empleo del Organismo Ejecutivo, tercera edición, que es de cumplimiento obligatorio en las instituciones del Organismo Ejecutivo que se rigen por la Ley de Servicio Civil.
Entre las etapas que se explicaron con detalle durante la capacitación están: la requisición de personal, la publicación de convocatoria interna y externa, la recepción de documentos, los factores de evaluación y el banco de candidatos elegibles.
Asimismo, se unificaron criterios en la ponderación, luego de haber realizado ejercicios de casos similares a los resueltos por el personal de recursos humanos del Minfin, lo que permitió resolver dudas.
